S'INITIER A LA PREVENTION DES RISQUES PSYCHO SOCIAUX


En cours de rédaction


PROGRAMME DE LA FORMATION

Objectifs :

A l’issue de la formation, les participants seront capables de :

 

·         Connaitre et distinguer les catégories de Risques Psycho Sociaux selon leurs effets

·         Identifier les facteurs de risque

·         Repérer et mettre en œuvre les différentes actions de prévention

 

Public et pré-requis :

Cette formation s’adresse à toute personne intervenant dans la prévention des risques psychosociaux : DRH, médecin de travail, psychologue, représentants du personnel, managers….

Le nombre de participants est compris entre 6 et 10 personnes

 

Durée :

La formation se déroule sur 2 jours (14 heures).

Horaires proposés : de 9h00 à 12h30 et de 13h30 à 17h00.

 

Moyens techniques et pédagogiques :

Notre action de formation repose sur les principes d’interaction entre les participants et le formateur.

En amont de la formation, les participants seront invités à rejoindre une plateforme partagée sur laquelle ils trouveront :

  •  La convocation à la formation
  •  Le programme de la formation
  • Un questionnaire préalable à compléter
  •  Le plan d’accès au centre de formation

Notre démarche de formation a pour but les principes suivants :

 

·     Favoriser la participation et la réflexion afin de répondre au mieux aux questions et attentes de chacun

·        Alterner les apports théoriques / informatifs et pratiques

·    Revisiter/ construire les outils nécessaires à la prévention des risques psychosociaux

·         Intégrer des moyens d’apprentissage ludiques

 

Le dossier participant comprend :

·         Le support de formation

·         Des fiches pédagogiques pour approfondir les thématiques abordées

·         Une bibliographie / Webographie

 

Contenu :

La formation propose les thématiques suivantes:

 

 

·       Module 1 :  Comprendre les Risques psychosociaux

 

     * Définitions

     * Cadre juridique et enjeux de la prévention

     * Les facteurs de risques

  

·    Module 2 :  Mettre en œuvre une démarche de prévention

 

* Réaliser un diagnostic de l’entreprise

* Identifier les outils

* Définir les étapes

* Accompagner la prévention en entreprise

 

Evaluation et suivi post formation :

A l’issue de la formation, une évaluation des acquis de la formation sera réalisée par le biais d’un QCM.

 

Les participants seront invités à donner leur appréciation sur les thèmes abordés ainsi que sur l’organisation et les supports.